Вы твердо решили переехать в Москву. Вы знаете, что здесь выше уровень жизни, что здесь больше рабочих мест, что здесь жизнь течет и бурлит.
И главный вопрос, который вас еще смущает – как найти работу?

В ход идут все телефоны

Как и в любом деле, вы должны, прежде всего, обозначить четкий план действий. Для начала нужно определиться, в какой сфере вам было бы интересно и удобно работать. А затем ответить себе на следующие вопросы:

• что в данной области я могу предложить своему работодателю: образование, опыт работы, может личные качества?
• что бы я хотел получить взамен своего предложения: зарплату, стабильность, дружный коллектив, развитие?

Когда вы ответите на эти вопросы, можете смело писать резюме.
Приготовьтесь к тому, что резюме вам придется заполнять не один раз. Почти каждая компания предлагает заполнить свою анкету, несмотря на то, что ваше резюме уже было прочитано в Интернете. Куда же стучать, чтобы вас приняли на работу?!

Существует разные способы:

• в Интернете вы обнаружите изобилие сайтов о работе;
• в Москве огромное количество рекрутинговых агентств;
• можно по старинке открыть газетки и звонить по указанным телефонам ( что наверное уже ни кто не делает);
• можно вспомнить поговорку «не имей сто рублей…». Ваши друзья и знакомые также могут стать вашими рекомендателями или работодателями.

Так какой же способ выбрать? Все.

Для быстрого достижения цели нужно использовать все возможные и известные способы. К тому же очень часто объявления в газете и на сайтах будут перекликаться. )

Начать поиск стоит с Интернета

заранее подготовленное резюме можно опубликовать в Интернете сразу на нескольких сайтах. Крупные престижные компании, как правило, имеют свои сайты, на которых вы можете просмотреть вакансии этой компании и отправить им свое резюме. Одновременно опубликуйте его и на сайтах, предназначенных для поиска работы. Поиск на них осуществляется двумя путями: можно просто разместить резюме и ждать откликов и приглашений; а можно ждать, и попутно отправлять свои анкеты работодателям, которые понравились вам.

Плюсы

• вы не тратите деньги на бесконечные звонки
• работодатель уже имеет представление о вас, и вам не придется лишний раз проговаривать простые истины
• на многих сайтах работодатели должны зарегистрироваться, это поможет вам избежать знакомства со спекулянтами
• список вакансий постоянно обновляется

Минусы

• очень большое количество информации
• большие затраты по времени

В рекрутинговых агентствах сотрудники охотятся за ценными головами.  Они так же, как и вы сами, будут «продавать» вас, от этого зависят их гонорары.

Плюсы

• вы даже не думаете о поисках, за вас думают другие

Минусы

• вы даже не думаете о поисках, за вас думают другие

Газеты и объявления пока никто не отменял. Иногда там тоже встречается много интересного.

Плюсы

• доступно и быстро

Минусы

• затраты на телефон
• нет возможности проверить «статус» организации
• ограниченное количество вакансий

Ваши друзья рассказывали вам как-то, что, наконец-то, уволился менеджер, бухгалтер. Поинтересуйтесь у него свободна ли еще это место. А заодно расспросите про организацию. А может оказаться, что вашему однокурснику нужен помощник.

О чем стоит задуматься в данном случае – готовы ли вы своего знакомого, друга, родственника воспринимать в качестве работодателя, сотрудника. Это может быть испытанием для ваших добрых отношений.

На что стоит обратить внимание:

• Вы не первый человек, который ищет работу, поэтому не поленитесь и просмотрите форумы по работодателям. На многих сайтах существуют черные списки мошенников.
• Старайтесь выбирать удобное для вас место работы – в Москве дорога отнимает много времени. Посчитайте сколько часов вы будите тратить на ежедневное путешествие от дома до работы.
• Во многих фирмах будут спрашивать московскую регистрацию. Об этом вопросе стоит побеспокоиться заранее.
• Внимательно ознакомьтесь с условиями работодателя. Не бойтесь переспросить и уточнить интересующие вас места.
• Уделите внимание мелочам: сколько человек работает в организации, социальные гарантии и проч.

На собеседовании

Собеседование, как правило, проходит в два этапа. Первый – общение по телефону. Второй – вас приглашают в офис. Во время телефонного разговора стоит сразу выяснить интересующие вас моменты, чтобы потом не мотаться по Москве лишний раз.
И помните, кто ищет – тот найдет!

Полезные ссылки:

• Трудовой кодекс РФ
• Трудовой договор
• Что нельзя делать на собеседовании
• Список мошенников
• Примеры резюме
• Как писать резюме
• И еще раз о резюме

• Что происходит с рынком труда в Москве? (4)
• Что ждать студенту от работодателя в Москве (2)
• Сетевой маркетинг: возможно подработать? (0)
• С чего начать поиск работы московскому студенту (4)
• Редкие профессии мегаполиса-1: Брейдер, шопер, альпинист. (5)