Московский рынок труда 2014 года: стабильность непоколебима

Московский рынок труда традиционно отличался от региональных. Даже в условиях политической и экономической нестабильности обстановка в кадровой сфере столицы остается самой образцовой для Федерации.

12 марта 2014 года на пресс-конференции руководитель Департамента Москвы Александр Кириллин дал оценку событиям 2013 года и обрисовал перспективы для рынка трудоустройства на 2014 год. За минувший год уровень регистрируемой безработицы снизился с 0,44% до 0,35%. Коэффициент напряженности между соискателями уменьшился на 0,05% (до 0,24 человек на должность).

Представитель департамента в ходе встречи отметил, что большинство показателей целевых программ, запланированных к внедрению, были выполнены в полном объеме. По отдельным пунктам план даже был перевыполнен. Чиновник А. Кириллин обратил внимание на увеличение числа рабочих мест, что послужило причиной для увеличения количества трудовых мигрантов. Правительство сократило квоты на использование иноземной рабочей силы, стремясь компенсировать столичную потребность в трудовых ресурсах за счет внутренней трудовой миграции, переподготовки и повышения квалификации. Благодаря этим мерам потребность столицы в иностранных специалистах удалось снизить до 3,1%.

Доверие населения к Департаменту труда ростом не радует

Несмотря на принятие комплекса активных мер, нововведений в службе занятости, доверия к учреждению у граждан не добавилось. По данным Росстата, 74% россиян в январе искали работу самостоятельно. Еще 33% москвичей решили срочно найти работу в Москве через интернет и тематические издания. Услугами Департамента воспользовались лишь 25,8%, в 2013 году – 28,9%.

Непопулярность службы занятости связана со сложностью регистрации в качестве безработного, строгими правилами пребывания на учете. В банке вакансий госслужбы в основном непрестижные должности, много предложений с минимальными окладами. С учетом всех факторов, МОТ провело расчеты, которые свидетельствую о том, что уровень скрытой безработицы в Москве в четыре раза выше официальной, и составил 1,2% на начало текущего года. По данным Миграционной службы, из общего числа трудовых мигрантов Федерации на Москву официально приходится 21,9%. А средняя заработная плата москвича за прошлый год выросла с 52615 рублей в месяц до 54900.

Ключевые тренды первого квартала

На основе статистических данных от ресурса Trud можно получить представление о ситуации на рынке труда столицы. Согласно оперативным сведениям на начало весны 2014 года, треть общероссийского банка вакансий составили предложения от московских работодателей. Январь 2014 года знаменовался ростом числа объявлений о найме в Сети, в сравнении с прошлым годом, на 25%. Количество резюме в указанный период увеличилось на 10%. На одну вакансию приходится, примерно, 3,4 резюме. 30% работодателей – крупные частные компании со штатом сотрудников свыше 5000 человек.

Востребованные профессии региона:
• продавец;
• торговый представитель;
• менеджер по продажам;
• кассир;
• программист;
• инженер;
• технолог;
• водитель;
• бухгалтер;
• мастер.

Источник: trud.com

Связанные записи:

 
 Нашли ошибку? Хотите в каталог? Напишите нам!
 
 Понравилась статья? Подпишись на обновления!
ужасноплохонормальнохорошоотлично (8 голосов, средний: 5 из 5)
Loading ... Loading ...
Вставить в блог

Главные новости партнеров

Добавить комментарий

Subscribe without commenting